Правовое регулирование труда медицинских и фармацевтических работников: коллизии и пробелы в трудовом законодательстве Казахстана


Просмотры: 195 / Загрузок PDF: 963

Авторы

  • Г.Г. Галиакбарова Евразийский национальный университет им. Л.Н. Гумилева
  • С.Б. Жаркенова Евразийский национальный университет им. Л.Н. Гумилева

DOI:

https://doi.org/10.32523/2616-6844-2022-139-2-50-68

Аннотация

В представленной научной статье проведен краткий анализ действующего трудового законодательства Казахстана, предпринята попытка выявить некоторые проблемные аспекты правового регулирования труда медицинских и фармацевтических работников. Специфика правового положения медицинских и фармацевтических работников обусловлена тем, что регулирование их труда основывается не только на общих нормах трудового права, но и на специальных нормативных актах, влияющих на различные особенности их деятельности. В трудовом праве Казахстана с научной точки зрения правовой статус медицинских и фармацевтических работников исследован недостаточно. В этой связи проведен анализ действующего казахстанского трудового законодательства, выявлены некоторые пробелы в правовом регулировании труда медицинских и фармацевтических работников. В ходе исследования также было уделено внимание положениям действующего трудового законодательства некоторых зарубежных стран, регулирующего труд медицинских и фармацевтических работников. В результате проведенного исследования в статье представлены рекомендации, направленные на совершенствование казахстанского трудового и медицинского законодательств.

Загрузки

Опубликован

2022-06-30

Как цитировать

Галиакбарова, Г. ., & Жаркенова, С. . (2022). Правовое регулирование труда медицинских и фармацевтических работников: коллизии и пробелы в трудовом законодательстве Казахстана. Вестник Евразийского национального университета имени Л.Н. Гумилева. Серия: Право, 139(2), 50–68. https://doi.org/10.32523/2616-6844-2022-139-2-50-68

Выпуск

Раздел

Статьи